Nota legal

Condiciones generales

1. Su relación con Infojobs TV

1.1 Su utilización del sitio web de Infojobs TV (el "Sitio Web") y de todos los productos, canales, software, alimentación de datos y servicios de Infojobs TV, incluyendo el reproductor de video de Infojobs TV incorporado (el "Reproductor de Video de Infojobs TV") que Infojobs TV le facilite en, desde o a través del Sitio Web (conjuntamente, el "Servicio") estará sujeto a las condiciones de un acuerdo legal entre Ud. y Infojobs SL. "Infojobs TV" es titularidad de  Infojobs, S.A. con domicilio en Barcelona, España, en la Calle Numancia 46, 4ª planta; provista de CIF: A-62134309 E Inscrita en el RMB T.32517, F.15, H.210876 (en adelante "Infojobs") es la titular y propietaria de los Sitios Web www.infojobs.net, formacion.infojobs.net y blog.infojobs.net (en adelante "Infojobs" o "Sitio/s Web").

1.2 Su acuerdo legal con Infojobs TV se compone de (A) los términos y condiciones establecidos en este documento, (B) las condiciones legales de Infojobs (https://www.infojobs.net/lex.xhtml?dgv=2771209485035851227)  (conjuntamente, los "Términos y Condiciones").

1.3 Los Términos y Condiciones constituyen un contrato legalmente vinculante para Ud. y para Infojobs TV en relación con su utilización de los Servicios, por lo que es importante que los lea detenidamente.

1.4 Los Términos y Condiciones son de aplicación a todos los usuarios del Servicio, incluyendo aquellos usuarios que aporten igualmente Contenido en el Servicio.

Entendemos por “Contenido” todo aquel texto, software, guiones, gráficos, fotos, sonidos, música, videos, combinaciones audiovisuales, funcionalidades interactivas y otros materiales que Ud. pueda visualizar en, o acceder a través de, o aportar a, el Servicio.

2. Aceptación de los Términos y Condiciones

2.1 Para poder utilizar los Servicios, deberá aceptar previamente los Términos y Condiciones. Ud. no podrá utilizar los Servicios si no acepta los Términos y Condiciones.

2.2 Puede aceptar los Términos y Condiciones mediante la simple utilización de los Servicios. Ud. reconoce y acepta que Infojobs TV considerará que su uso de los Servicios constituye la aceptación de los Términos y Condiciones a partir del inicio de dicha utilización.

2.3 Ud. no podrá utilizar los Servicios ni podrá aceptar los Términos y Condiciones si (a) no está legalmente capacitado para celebrar un contrato vinculante con Infojobs TV, o (b) tiene prohibida o legalmente excluida la recepción o utilización de los Servicios, en virtud de la legislación de su país de residencia o desde el que accede o utiliza los Servicios.

2.4 Le recomendamos que imprima o guarde en sus archivos una copia local de los Términos y Condiciones.

3. Cambios en los Términos y Condiciones

Infojobs TV se reserva el derecho a realizar modificaciones en los Términos y Condiciones en cualquier momento, por ejemplo para tratar cambios de la ley o normativa o cambios en las funcionalidades ofrecidas a través del Servicio. Por tal motivo, deberá revisar los Términos y Condiciones regularmente para comprobar dichas modificaciones. Si Ud. no está de acuerdo con los Términos y Condiciones Modificados Ud. deberá dejar de utilizar el Servicio. Su uso continuado del Servicio después de que los Términos y Condiciones Modificados hayan sido publicados constituirá su aceptación de los Términos y Condiciones Modificados.

5. Restricciones generales a la utilización

5.1 Infojobs TV le autoriza a acceder y utilizar los Servicios, con sujeción a las condiciones específicas que a continuación se indican, y Ud. acepta que su inobservancia de cualquiera de estas condiciones constituirá un incumplimiento de los presentes Términos y Condiciones por su parte:

  1. Ud. se obliga a no distribuir ninguna parte del Sitio Web o de los Servicios, incluyendo a título enunciativo, que no limitativo, el Contenido, a través de ningún medio sin la previa autorización por escrito de Infojobs TV salvo en caso de que Infojobs TV ponga a su disposición los medios para dicha distribución a través de una funcionalidad ofrecida por el Servicio (tal como el Reproductor de Video de Infojobs TV);
  2. Ud. se obliga a no alterar o modificar ninguna parte del Sitio Web o de los Servicios (incluyendo a título enunciativo, que no limitativo, el Reproductor de Video de Infojobs TV y sus tecnologías relacionadas);
  3. Ud. se obliga a no acceder a los Contenidos utilizando cualquier tecnología o medio distintos de las páginas de reproducción de video del propio Sitio Web, el Reproductor de Video de Infojobs TV o cualquier otro medio que Infojobs TV designe explícitamente a tal efecto;
  4. Ud. se obliga a no eludir, desactivar o manipular de cualquier otra forma (o tratar de eludir, desactivar o manipular) las funciones de seguridad de los Servicios u otras funciones que (i) impidan o restrinjan la utilización o copia de los Contenidos, o (ii) que aplican las limitaciones a la utilización de los Servicios o de los contenidos que se ofrecen a través de los Servicios;
  5. Ud. se obliga a no utilizar el Servicio (incluyendo el Reproductor de Video de Infojobs TV) para ninguno de los siguientes fines comerciales a menos que haya obtenido la previa autorización por escrito de Infojobs TV:
    1. la reventa del acceso al Servicio;
    2. la venta de publicidad, patrocinio, o promociones colocados en o dentro del Servicio, o Contenido;
    3. la venta de publicidad, patrocinio o promociones en cualquier página de un blog que permita anuncios o sitio web que contenga Contenido entregado a través de los Servicios a menos que otro material no obtenido de You Tube aparezca en la misma página y sea de valor suficiente para servir de base para dichas ventas
  6. los usos comerciales prohibidos no incluyen (i) la carga de un video original en Infojobs TV, (ii) el mantenimiento de un canal original a través del Sitio Web para promocionar una actividad empresarial o artística, (iii) mostrar videos Infojobs TV a través del Reproductor de Video de Infojobs TV o de cualquier otra forma en un blog o sitio web que permita anuncios, sujeto a las restricciones establecidas en 5.1(E)(iii) arriba; y (iv) cualquier uso que sea autorizado expresamente y por escrito por Infojobs TV;
  7. si Ud. utiliza el Reproductor de Video de Infojobs TV en su sitio web no podrá modificar, basarse en o bloquear cualquier porción o funcionalidad del Reproductor de Video de Infojobs TV incluyendo, pero no limitado a, los links de vuelta al Sitio Web;
  8. Ud. se obliga a no utilizar o activar ningún sistema automatizado (incluyendo, sin limitación alguna, cualquier robot, araña ("spider") o lector offline que acceda al Servicio de modo que envíe más mensajes de solicitud a los servidores de Infojobs TV en un intervalo de tiempo concreto de los que una persona física podría razonablemente producir en el mismo intervalo de tiempo utilizando un navegador web públicamente disponible y general (es decir, sin modificar);
  9. Ud. se obliga a no recabar datos personales de ningún usuario del Sitio Web;
  10. Ud. se obliga a no utilizar el Sitio Web o los Servicios (incluyendo todos los servicios que el sitio web pueda ofrecer) para ofrecer servicios en relación con una actividad comercial;
  11. Ud. se obliga a no ofrecer servicios, con fines comerciales, a los usuarios del Sitio Web con respecto a su Contenido; y
  12. Ud. se obliga a no acceder al Contenido para cualquier finalidad distinta al uso personal, no comercial únicamente conforme a lo pretendido y permitido por el normal funcionamiento de los Servicios, y únicamente para Streaming. “Streaming” significa una transmisión digital contemporánea del material de Infojobs TV a través de Internet a un dispositivo operado por un usuario y habilitado para Internet de tal forma que lo que se pretende es que los datos sean vistos en tiempo real y no descargados (tanto permanente como temporalmente), copiados, almacenados o redistribuidos por el usuario.
  13. Ud. no deberá copiar, reproducir, distribuir, transmitir, emitir al público, exponer, vender, licenciar, o de cualquier otra forma explotar cualquier Contenido para cualquier finalidad sin el consentimiento previo y por escrito de Infojobs TV o los licenciantes respectivos del Contenido.

5.2 Ud. se obliga a cumplir con todas las demás disposiciones de los Términos y de Infojobs TV en todo momento mientras utilice los Servicios.

5.3 Infojobs TV autoriza a los operadores de motores de búsqueda públicos a utilizar arañas ("spiders") para copiar materiales del sitio con el único fin de crear índices de búsqueda de los materiales disponibles para el público en general, si bien dichos materiales no podrán ser almacenados en memoria caché u otros archivos. Infojobs TV se reserva el derecho a revocar estas excepciones de forma general o en casos específicos.

5.4 Infojobs TV innova de forma constante con el fin de ofrecer a sus usuarios la mejor experiencia posible. Ud. reconoce y acepta que la forma y naturaleza de los Servicios prestados por Infojobs TV podrá variar en cualquier momento sin necesidad de preaviso.

5.5 Como parte de este proceso de innovación constante, Ud. reconoce y acepta que Infojobs TV podrá necesitar interrumpir (de forma permanente o temporal) la prestación de los Servicios (o de cualquier función de éstos) a Ud. o a los usuarios en general, como consecuencia de requisitos operacionales tales como aquellos relacionados con la seguridad de los Servicios, su seguridad como usuario, o a necesidades de mantenimiento de los Servicios. Ud. podrá dejar de utilizar los Servicios en cualquier momento y no vendrá obligado a informar de ello específicamente a Infojobs TV.

5.6 Ud. reconoce ser el único responsable (sin que Infojobs TV asuma responsabilidad alguna frente a Ud. o a cualquier tercero para) del incumplimiento de sus obligaciones previstas en los Términos y Condiciones y de las consecuencias (incluyendo cualesquiera pérdidas o daños en que Infojobs TV pueda incurrir) derivadas de dicho incumplimiento.

6. Política de derechos de autor

6.1 Infojobs TV aplica una política de derechos de autor clara en relación con el Contenido que infrinja presuntamente los derechos de autor de un tercero.

6.2 Como parte de la política de derechos de autor de Infojobs TV, Infojobs TV cancelará el acceso al Servicio de cualquier usuario considerado como infractor reiterado. Un infractor reiterado es un usuario al que se le ha notificado la actividad infractora en más de dos ocasiones.

7. Contenido

7.1 Usted podrá enviar Contenido. Ud. entiende que con independencia de que dicho Contenido sea publicado, Infojobs TV no garantiza ningún tipo de confidencialidad con respecto a Contenido.

7.2 Ud. seguirá siendo el titular de los derechos relativos a su Contenido, si bien deberá otorgar unos derechos de licencia limitados a favor de Infojobs TV y otros usuarios de los Servicios. Estos derechos se describen en el epígrafe 8 de los presentes Términos y Condiciones (Derechos que Ud. otorga bajo licencia).

7.3 Ud. reconoce y acepta ser el único responsable de su Contenido y de las consecuencias de su publicación. Infojobs TV no suscribe ningún Contenido ni ninguna opinión, recomendación o consejo expresado en relación con el mismo, excluyendo expresamente toda responsabilidad relativa al Contenido.

7.4 Ud. manifiesta y garantiza que es titular (y que lo seguirá siendo mientras utilice los Servicios) de todas licencias y todos los derechos, consentimientos y permisos que se necesitan para permitir a Infojobs TV utilizar su Contenido a efectos de la prestación del Servicio y para cualquier otro fin con arreglo a la forma contemplada en el Servicio y en los presentes Términos y Condiciones.

7.5 Ud. declara que su conducta en el Sitio Web (y el contenido de todo su Contenido) cumplirá con las condiciones generales de Infojobs TV.

7.6 Ud. se obliga a que el Contenido que Ud. proporcional al Servicio no contendrá material sujeto a derechos de propiedad intelectual de terceros o material sujeto a otros derechos de propiedad industrial de terceros(incluyendo derechos de exclusividad o publicidad), salvo que el titular legal de dichos derechos le haya otorgado una licencia o autorización formal, o está legalmente autorizado de cualquier otra forma, para publicar el material en cuestión y para otorgar a Infojobs TV la licencia indicada en el epígrafe 8.1 siguiente.

7.7 Infojobs TV realizará una inspección previa no vinculante de los contenidos cargados, no responsabilizándose por tal hecho de ninguno de los aspectos antes indicados y en caso  tener conocimiento de cualquier incumplimiento de los éstos Términos y Condiciones, Infojobs TV se reserva el derecho (si bien no estará obliga) a decidir si el Contenido cumple con los requisitos de contenido estipulados en los presentes Términos y Condiciones, y podrá eliminar dicho Contenido y/o cancelar el acceso de cualquier Usuario para cargar Contenido que infrinja los presentes Términos y Condiciones en cualquier momento, sin necesidad de preaviso y a su elección exclusiva.

7.8 Asimismo, Ud. reconoce y entiende que al utilizar los Servicios, podrá estar expuesto a Contenido objetivamente impreciso, ofensivo, indecente o cuestionable para Ud. En virtud del presente documento, Ud. renuncia a ejercitar cualquier derecho o acción legal o en equidad que pueda corresponderle contra Infojobs TV con respecto a cualquier Contenido.

8. Derechos otorgados por el uso de INFOJOBS TV

8.1 Al cargar o publicar Contenido en Infojobs TV, Ud. estará otorgando:

  1. a favor de Infojobs TV, una licencia mundial, no exclusiva, exenta de royalties y transferible (con derecho de sub-licencia) para utilizar, reproducir, distribuir, realizar obras derivadas de, mostrar y ejecutar ese Contenido en relación con la prestación de los Servicios y con el funcionamiento del Servicio y de la actividad de Infojobs TV, incluyendo sin limitación alguna, a efectos de promoción y redistribución de la totalidad o de una parte del Servicio (y de sus obras derivadas) en cualquier formato y a través de cualquier canal de comunicación;
  2. a favor de cada usuario del Servicio, una licencia mundial, no exclusiva y exenta de royalties para acceder a su Contenido a través del Servicio, y para utilizar, reproducir, distribuir, realizar obras derivadas de, mostrar y ejecutar dicho Contenido en la medida de lo permitido por la funcionalidad del Servicio y con arreglo a los presentes Términos y Condiciones.

8.2 Las anteriores licencias otorgadas por Ud. con respecto a los Videos de Usuario quedarán canceladas cuando Ud. elimine o borre sus Videos de Usuario del Sitio Web. Las anteriores licencias otorgadas por Ud. con respecto a los Comentarios de Usuario son de carácter perpetuo e irrevocable, sin perjuicio de sus derechos de propiedad, cuya titularidad le corresponderá a Ud. en todo momento conforme a lo estipulado en el epígrafe 7.2 anterior.

9. Contenidos de Infojobs TV en el Sitio Web

9.1 A excepción del Contenido proporcionado al Servicio por Ud., todos los demás Contenidos del Servicio serán propiedad de Infojobs TV, o le corresponderán en virtud de una licencia, y estarán sujetos a derechos de autor, derechos de marca y otros derechos de propiedad intelectual e industrial de Infojobs TV o de los licenciantes de Infojobs TV. Todas las marcas comerciales y de servicio de otros terceros presentes en los Contenidos no subidos o publicados por Ud. serán marcas comerciales y de servicio de sus respectivos propietarios.

9.2 Dicho Contenidos no podrán ser descargados, copiados, reproducidos, distribuidos, transmitidos, difundidos, mostrados, vendidos, otorgados bajo licencia o explotados para ningún otro fin sin el previo consentimiento por escrito de Infojobs TV, o de los licenciantes de Infojobs TV, en caso de que fuera aplicable. Infojobs TV y sus licenciantes se reservan todos los derechos que no hayan sido expresamente otorgados con respecto a su Contenido.

10. Vínculos en Infojobs TV

10.1 Los Servicios podrán incluir hipervínculos a otros sitios web que no serán propiedad de Infojobs TV ni estarán controlados por ésta. Infojobs TV no controla los contenidos, las políticas de privacidad o las prácticas de los sitios web de otros terceros ni asume responsabilidad alguna por éstos.

10.2 Ud. reconoce y acepta que Infojobs TV no será responsable de la disponibilidad de los sitios web o recursos externos, y no suscribe ningún tipo de publicidad, productos u otros materiales ofrecidos a través dichos sitios web o recursos.

10.3 Ud. reconoce y acepta que Infojobs TV no será responsable de las pérdidas o daños en que Ud. pueda incurrir a consecuencia de la disponibilidad de los mencionados sitios web o recursos externos, o a consecuencia de la credibilidad que Ud. otorgue a la exhaustividad, precisión o existencia de cualquier tipo de publicidad, productos u otros materiales ofrecidos a través de dicho sitios web o recursos.

10.4 Infojobs TV recomienda que preste atención cuando Ud. abandone los Servicios y que lea los términos y condiciones y la política de privacidad de todos los demás sitios web que visite.

11. Finalización de su relación con Infojobs TV

11.1 Los Términos y Condiciones seguirán siendo de aplicación hasta su resolución a instancias de Ud. o de Infojobs TV conforme a las disposiciones siguientes.

11.2 Si desea resolver su contrato legal con Infojobs TV, podrá hacerlo (a) notificándolo a Infojobs TV en cualquier momento y (b) cerrando su cuenta Infojobs TV. Su notificación deberá ser enviada, por escrito, a la dirección de Infojobs TV indicada al inicio de los presentes Términos y Condiciones.

11.3 Infojobs TV podrá resolver su contrato legal con Ud. en cualquier momento si:

  1. Ud. incumple cualquiera de las disposiciones incluidas en los Términos y Condiciones (o actúa de forma que claramente indique que pretende hacerlo o que no será capaz de cumplir con lo estipulado en los Términos y Condiciones); o
  2. Infojobs TV viene obligada a ello por Ley (por ejemplo, cuando la prestación de los Servicios a Ud. sea, o pase a ser, ilegal); o

11.4 Infojobs TV podrá resolver su contrato legal con Ud. si:

  1. Infojobs TV deja de prestar los Servicios a los usuarios de su país de residencia o desde el que Ud. utiliza los Servicios; o
  2. la prestación de los Servicios a Ud. por parte de Infojobs TV, deja de ser, en opinión de ésta, comercialmente viable.

y en el caso de cada uno de los supuestos (A) y (B) de la cláusula 11.4, deberá notificarle razonablemente sobre dicha resolución.

11.5 A la resolución de los presentes Términos y Condiciones, todos los derechos y obligaciones legales que correspondan tanto a Ud. como a Infojobs TV (o que se hayan devengado durante la vigencia de los Términos y Condiciones), o cuya vigencia deba continuar expresamente de forma indefinida, no se verán afectados por dicha resolución, y las disposiciones incluidas en el epígrafe 14.5 seguirán siendo de aplicación a dichos derechos y obligaciones con carácter indefinido.

12. Exclusión de Garantías

12.1 Nada de lo estipulado en los Términos y Condiciones afectará a los derechos legales que le asistirán en todo momento como consumidor y con respecto a los cuales no podrá pactar contractualmente ninguna modificación o renuncia.

12.2 El Servicio se presta en el estado en que se encuentra en el momento de su utilización y Infojobs TV no otorga ninguna garantía ni realiza ninguna manifestación frente a Ud. con respecto a los mismos.

12.3 En particular, Infojobs TV no le manifiesta ni garantiza que:

  1. su utilización de los Servicios cumplirá sus requisitos,
  2. su utilización de los Servicios será ininterrumpida, puntual, segura o libre de errores,
  3. la información que obtenga como consecuencia de su utilización de los Servicios será correcta o fiable, y
  4. se corregirán los defectos del funcionamiento o de las funcionalidades de cualquier software que se le proporcione como parte de los Servicios.

12.4 No serán de aplicación a los Servicios ninguna condición o garantía (incluyendo cualesquiera garantías implícitas de calidad satisfactoria y adecuación a un fin concreto o a una descripción) excepto en la medida de lo expresamente estipulado en los Términos y Condiciones.

13. Limitación de Responsabilidad

13.1 Nada de lo estipulado en los presentes Términos y Condiciones excluirá o limitará la responsabilidad de Infojobs TV por pérdidas que no pueda ser legalmente excluidas o limitadas en virtud de la legislación aplicable.

13.2 Con sujeción a la disposición general incluida en el epígrafe 13.1 anterior, Infojobs TV no será responsable frente a Ud. por:

  1. pérdidas indirectas o derivadas en que Ud. pueda incurrir, incluyéndose cualesquiera pérdidas de beneficios (con independencia de que se hayan originado de forma directa o indirecta), pérdidas de fondo de negocio o prestigio empresarial, o pérdidas de datos sufridas por Ud.;
  2. pérdidas o daños en que Ud. pueda incurrir a consecuencia de:
    1. la credibilidad que Ud. otorgue a la exhaustividad, precisión o existencia de cualquier material publicitario, o a consecuencia de cualquier relación u operación entre Ud. y cualquier publicista o patrocinador cuya publicidad aparezca en los Servicios;
    2. cualquier cambio que Infojobs TV introduzca en relación con los Servicios, o cualquier cese permanente o temporal de la prestación de los Servicios (o de cualquiera de sus funciones);
    3. la eliminación, corrupción o fallo de almacenamiento de cualquier Contenido u otros datos de comunicación mantenidos o transmitidos a través de su utilización de los Servicios;
    4. su falta de suministro a Infojobs TV de información de cuenta precisa;
    5. su falta de mantenimiento de la seguridad y confidencialidad de su contraseña o información de cuenta Infojobs TV.

13.3 Las limitaciones a la responsabilidad de Infojobs TV frente a Ud. incluidas en el epígrafe 13.2 anterior serán de aplicación con independencia de que Infojobs TV haya sido advertida o debiera haber sido advertida de la posibilidad del acaecimiento de dichas pérdidas.

14. Disposiciones generales

14.1 Los Términos y Condiciones constituyen el acuerdo legal completo entre Ud. y Infojobs TV, rigen su utilización de los Servicios y sustituyen a todos los anteriores acuerdos entre Ud. y Infojobs TV en relación con los Servicios.

14.2 Todas las notificaciones que se refieran a su derecho de acceso, modificación, rectificación y cancelación de sus datos personales deberán ser enviados por correo certificado al Departamento de atención al Candidato y/o Alumno

gestiondatos@Infojobs.net

C/ Numancia 46, 6ª Planta - Barcelona

14.4 Ud. acepta que en el supuesto de que Infojobs TV no ejercite cualquier derecho o acción legal contemplado en los Términos y Condiciones (o que le corresponda en virtud de la legislación aplicable), ello no constituirá una renuncia formal a los derechos de Infojobs TV, permaneciendo dichos derechos y acciones legales plenamente vigentes para Infojobs TV.

14.5 Si cualquiera de las disposiciones de los presentes Términos y Condiciones es considerada inválida, dicha disposición será eliminada de los Términos y Condiciones sin que ello afecte al resto de los mismos permaneciendo las demás disposiciones plenamente vigentes en todos sus aspectos.

14.6 Ud. reconoce y acepta que todos los miembros del grupo de sociedades del que Infojobs TV forma parte serán terceros beneficiarios de los Términos y Condiciones y que dichas sociedades tendrán derecho a exigir, directamente, el cumplimiento de cualquier disposición de los Términos y Condiciones donde se contemple un beneficio para éstos (o algún derecho a su favor). Aparte de las mencionadas sociedades, ninguna otra persona o sociedad será un tercer beneficiario de los Términos y Condiciones.

14.7 Los Términos y Condiciones y su relación con Infojobs TV conforme a lo aquí previsto, se regirán por las leyes de España.